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Consejos Sectoriales de Certificación de Competencias y Formación Profesional


Diálogo Social

La velocidad del cambio económico,Espacio institucional a través del cual los actores representativos de un sector de actividad definen e implementan estrategias de corto y mediano plazo, con la asistencia del MTEySS. Se busca el consenso entre los distintos actores para implementar acciones vinculadas con:

  • La identificación y selección de las instituciones de formación continua del sector, para fortalecerlas.
  • La convocatoria de trabajadores y trabajadoras en las acciones de certificación y formación continua.
  • La definición de la estrategia de desarrollo del personal del sector para la localización de las acciones.
  • La vinculación de los trabajadores capacitados con las empresas del sector. social y tecnológico, unida a la necesidad de aprovechar las oportunidades que se presentan por la rápida integración de la economía mundial, exige una continua adaptación de políticas, instituciones y personas. Estas políticas adquieren carácter público cuando son diseñadas y ejecutadas en un ámbito de participación democrática que genere un consenso público-privado sobre los requerimientos que la sociedad del conocimiento tiene para quienes trabajan. Por tal razón, desde hace más de 4 años se han desarrollado los Consejos Sectoriales de Certificación de Competencias y Formación Continua.

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